庭室负责人是领导参谋、单位骨干、庭室代表、沟通纽带，庭室负责人能否在各自的岗位上发挥出应有的作用，直接关系到法院工作的推动和队伍形象。

    为统一思想、凝聚共识，充分发挥庭室负责人职能作用，进一步谋划推动红兴隆人民法院2023年工作。2月23日，红兴隆人民法院召开庭室负责人座谈会，会议由党组书记、院长卜洪元主持，全体庭室负责人参加。

    会上，与会人员结合工作实际，围绕“如何做好一名庭室负责人”进行了交流发言，分享了经验做法，对工作中存在的问题和不足进行了剖析，并提出2023年工作思路和建议。听取发言后，卜洪元院长对全体庭室负责人勇于担当、率先垂范、争先创优的精神给予了充分肯定，并对下一步工作提出三点要求：

    一要善于穿针引线。要充分发挥桥梁纽带作用，既要善于“击鼓传花”，又要善于“擂鼓催征”。对上积极沟通，认真领会“上情”，深入分析研判，对各项要求细化、深化、实化；对下结合实际，认真部署落实，及时跟踪问效，推动各项工作往前、往实、往深里干。

    二要善于独当一面。要珍惜来之不易的机会，立足岗位、发挥才能、善于思考、开拓创新，不断提高执行力和落实力；要克服只想揽权不敢揽责、只想出彩不想出力的“等靠要”思想，不当“躺平”式干部，展现出站出来、豁出去的担当魄力，勇挑重担、积极作为。

    三要善于团结共赢。院机关和各人民法庭要有合作共赢的大局意识，勤沟通、多协调、共进步，弹好“协奏曲”，唱好“大合唱”；各庭室负责人要充分发挥“传、帮、带”作用，团结和带领本庭室干警锐意进取、争先创优、担当作为，不断提高队伍的凝聚力和战斗力。