为牢固树立为人民服务意识，提高工作水平、规范工作流程，努力提升法院干警们的司法作风新转变，全力打造“行为规范、公正透明、清正廉洁”的司法形象。红兴隆人民法院采取“请进来走出去”相结合的方式，开展“开门纳谏”活动，广泛征求群众意见。

一、请进来

    4月19日，红兴隆人民法院召开了“纳智言 求良策”开门纳谏座谈会，邀请辖区金融企业、社区等代表10人参加座谈交流。红兴隆人民法院党组成员、政治部主任、能力作风建设领导小组办公室主任邹明晖主持会议。

    座谈会上，邹明晖向各界代表介绍了法院辖区整体状况及“能力作风建设年”活动开展情况。参会代表纷纷发言，各抒己见，充分肯定了红兴隆人民法院在持续加强队伍建设和推进业务工作中作出的努力，同时围绕发挥审判职能、加强队伍建设、改进工作作风、提升服务意识、护航企业发展等方面提出了客观中肯的意见建议。

    会后，红兴隆人民法院将对收集到的意见建议认真梳理研究，把意见和建议融合到能力作风建设活动中，努力做到件件有着落、事事有回音，立足于“我为群众办实事”，从群众“急难愁盼”做起，不断提升司法为民服务水平。

二、走出去

第一党支部

第二党支部

    干警们以党支部为单位分别走访了辖区企业、社区等地，发放了《能力作风建设、优化营商环境工作调查问卷》《“我为群众办实事”征求意见表》《司法服务提升攻坚行动“开门纳谏”征求意见表》《能力作风建设、优化营商环境征求意见表》，向各单位人员征求意见，将访民情、解民忧、办实事落到实处。

第三党支部

第四党支部

    企业和社区的负责人表示，此次活动让群众更多地了解了法院工作，拉近了法院与群众之间的距离。并表示在日后的工作中要主动配合法院工作，共同解决遇到的困难，互相促进更上台阶。

    下一步，红兴隆人民法院将继续立足于“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”，将群众意见和建议进行认真归纳整理，快速整改落实，及时进行反馈，切实将群众呼声落到实处，推动“能力作风建设年”活动深入开展。