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能力作风建设 | 红兴隆人民法院扎实推进“能力作风建设年”工作

发布时间:2022-04-18 07:58:18


    4月15日,红兴隆人民法院召开党组理论学习中心组学习会议,领导班子成员参加会议。

    会议再次学习了黑龙江省高级人民法院党组书记、院长石时态在全省法院机关能力作风建设和优化营商环境工作推进会上的讲话精神,农垦中级法院党组书记、院长张国斌在农垦法院机关能力作风建设和优化营商环境工作推进会上的讲话要求。

    会议要求,要在审执工作的问题中认清提能力转作风优环境的紧迫性。要以最坚决的意志、最坚决的行动抓好“能力作风建设年”活动各项任务落实,以能力素质大提升、纪律作风大转变、营商环境大优化,推动法院各项工作争创一流、高质量发展。要在审执工作的任务中增强提能力转作风优环境的针对性。以“愿担责、能担责、敢担责、善担责、真担责”的实际行动,把提能力转作风优环境各项工作紧紧抓在手上、落到实处、干出成效。要在审执工作的要求中强化提能力转作风优环境的主动性。进一步完善领导责任、工作推进、考核评价和督导问责“四个体系”,把其作为检验一切工作的标尺,以厘清责任、落实责任、强化责任,确保各项工作有力有序高效推进。

    党组理论学习中心组学习会议结束后,立即召开了能力作风建设领导小组(扩大)会议,领导小组成员、各专项工作组、工作专班负责人参加会议。

    会议强调,要真正把提能力转作风优环境的活动成果,体现到破解审判执行工作难题中,转化为务实担当、争先创优的实际行动,转化为推动龙江司法事业高质量发展的实际成效。

会议要求

    一要压实工作责任,将责任导向贯穿始终。要以强烈的政治担当和责任担当,坚决扛起主体责任、直接责任,推动责任层层压实。领导干部要发挥好示范带动作用,当好组织者和领跑者,以身作则,身体力行,切实推动工作落地见效。

    二要形成工作合力,将目标导向贯穿始终。要加强统筹,注重调动全院干警的积极性,全面提升工作质效。各庭室要明确方向目标、具体推进举措、完成时限,结合各自工作职责,密切配合、通力协作、挂图作战、一体推进。

    三要狠抓落实问责,将查改导向贯穿始终。要明确职责,把狠抓落实摆在突出位置,切实发扬和践行“钉钉子精神”“马上就办精神”“工匠精神”,要用好评价结果,将工作成果作为年度考核、选拔任用、评优表彰的重要依据。

    四要加强宣传引导,将效果导向贯穿始终。要丰富报道内容,创新宣传方式,及时反映法院“提能力转作风优环境促发展”的新变化、新成效。宣传好能力强、作风硬的先进典型,激励广大党员干部见贤思齐、比学赶超,为法院高质量发展营造良好社会舆论氛围。


责任编辑:张雪冬    

文章出处:红兴隆人民法院    

 
 

 

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